آرسا
آرسا (آکادمی رفتار سازمانی) با هدف ارائه خدمات بروز در زمینه آموزش، پژوهش و مشاوره رفتار سازمانی و مدیریت منابع انسانی توسط دکتر علی‌اصغر امیری تاسیس شد.
- Mobile 09108008072
- تماس: شنبه تا چهارشنبه 9 الی 17
آرسا
آکادمی رفتار سازمانی
رفتار سازمانی (9)
Sunday, 07 August 2022 18:56
مدل کوه یخ سازمان و نقش ابعاد رفتاری در موفقیت سازمان
Written by آکادمی رفتار سازمانی
وقتی در مورد سازمان‌ها صحبت می‌کنیم و یا می‌خواهیم یک سازمان رو توصیف کنیم، اغلب مباحثی که به ذهن‌مون می‌رسه، ابعادی از سازمانه که قابل مشاهده است و می‌تونیم در موردشون صحبت کنیم. اما این همه‌ی سازمان نیست!
Published in
رفتار سازمانی
Thursday, 14 July 2022 19:19
آیا فعالیت‌های موثر مدیریت رفتار سازمانی موجب افزایش بهره‌وری سازمان می‌شود؟
Written by آکادمی رفتار سازمانی
آیا صرف هزینه برای کارمندیابی، گزینش و آموزش کارکنان خوب، برای سازمان مقرون به صرفه است؟ داشتن کارکنان توانمند، سرمایه است یا هزینه؟ آیا کارکنان خوب در همه جای دنیا ارزش یکسانی دارند؟
Published in
رفتار سازمانی
افرادی که از شغل خود ناراضی هستند اغلب ادعا می‌کنند که در محیط کار آنان بیشتر از افراد، به سودآوری توجه می‌شود. کارکنان ناراضی معتقدند که مالکان شرکت از محل حقوقی که باید صرف آنها شود (اما نمی‌شود) کسب ثروت می‌کنند.
Published in
رفتار سازمانی
Monday, 27 June 2022 18:07
رفتار سازمانی چه ارتباطی با حوزه‌های منابع انسانی، تئوری سازمان و توسعه سازمان داره؟
Written by آکادمی رفتار سازمانی
اصلاً چرا باید به این پرسش پاسخ بدیم؟
یه جمله‌ای رو همیشه در ذهن دارم و هر جا بتونم تکرار میکنم:
اگه مفاهیم بدرستی درک نشن، ابزارها به نادرستی استفاده میشن.
به نظرم همین عبارت می‌تونه دلیل خوبی باشه برای اینکه تفاوت و ارتباط این چهار مفهوم با هم رو درک کنیم.
خوب برای پاسخ به این پرسش به کتاب ارزشمند رفتار سازمانی نوشته لوتانز و همکاران (2021) رجوع میکنم (البته توی مطالب بعدی از رفرنس‌های دیگه و نگاه دانشمندان دیگه به بررسی این پرسش خواهم پرداخت).
Published in
رفتار سازمانی
Wednesday, 22 June 2022 15:58
مدل شایستگی‌های رفتاری چیه و چرا در مدیریت رفتار سازمانی مهمه؟!
Written by آکادمی رفتار سازمانی
خیلی خلاصه و بقول معروف، مدل شایستگی‌های رفتاری، ترجمه‌ی استراتژی سازمان در رفتار افراد (کارکنان و مدیران) هستش!
Published in
رفتار سازمانی
Wednesday, 15 June 2022 16:21
تاب‌آوری چیه و چرا برای رهبران سازمانی مهمه؟
Written by آکادمی رفتار سازمانی
در چشم‌انداز غیرقابل پیش‌بینی امروز (که به دنیای VUCA معروفه)، رهبران با چالش‌های جدید، تصمیمات دشوار و شرایط در حال تغییر روبرو هستند. برای عبور موفقیت آمیز در مواقع عدم اطمینان و هدایت تیم خود به موفقیت، باید سازگار، فعال و شاید مهمتر از همه، تاب‌آور باشید.
Published in
رفتار سازمانی
Friday, 10 June 2022 15:18
هوش هیجانی چیه و چرا در رفتار سازمانی مهمه؟!
Written by آکادمی رفتار سازمانی
اگر که نگاهی به مدل بنیادین رفتار سازمانی رابینز و جاج (2021) بندازیم، می بینیم که عواطف و احساسات به عنوان یه متغیر خیلی خیلی مهم در قسمت فرآیند و در سطح فردی نمود پیدا می کنه (شکل زیر).
Published in
رفتار سازمانی
Tuesday, 08 March 2022 16:51
چالش‌های مديريت و رفتار سازمانی در دنياي امروز
Written by آکادمی رفتار سازمانی
عصر کنوني که عصر "تحول دیجیتال" نام گرفته از ويژگي‌هايي چون محيط پيرامون مرتباً در حال تغيير که به دنیای VUCA معروف است، نيازهاي متنوع مشتري، کمبود شديد منابع انسانی شایسته، و پيشرفت مستمر علم و فناوري برخوردار است.
Published in
رفتار سازمانی
Tuesday, 08 March 2022 16:42
رفتار سازمانی چیست و چرا آنرا مطالعه کنیم؟
Written by آکادمی رفتار سازمانی
رفتار سازماني در واقع مجموعه‌اي از دانستني‌هاي مهم علمي است که به بررسي رفتار فردي و گروهي در سازماها مي‌پردازد، اين رشته علمي مجموعه‌اي از مفاهيم و اصطلاحات را براي توضيح و تبيين رفتار انسان در سازمان‌ها، فراهم مي‌کند.
Published in
رفتار سازمانی
Tagged under